Město Litovel

Tyto povinnosti platí i v případě mimořádných opatření nařízených Krajskou hygienickou stanicí Olomouckého kraje se sídlem v Olomouci.

• Zaměstnavatel se zaměstnanci pouze z karanténního území

• Zajištění ochranných prostředků (roušky, ochranné rukavice, popř. brýle) pro všechny zaměstnance;

• Zajištění zvýšené dezinfekce všech osob a ploch prostředky s virucidními účinky;

• Dodržování obecně platných zvýšených hygienických pravidel a opatření v době karantény, včetně zvýšené frekvence přirozeného větrání;

• Vytvoření stálých pracovních skupin (nestřídat zaměstnance napříč těmito pracovními skupinami), zamezit kontaktu mezi pracovními skupinami navzájem;

• V době přestávek využívat místnosti určené k jídlu a odpočinku tak, aby nedocházelo ke křížení pracovních skupin (z důvodů snížení počtu  případných kontaktů);  

• Provádět dezinfekci  místnosti určené k jídlu a odpočinku po každé pracovní skupině;

• Provádět dezinfekci pracoviště a pracovních ploch po každé směně (popř. při výměně či střídání pracovních skupin);

• Maximálně omezit kontakt mezi jednotlivými zaměstnanci (pokud lze, je vhodné dodržovat odstup mezi zaměstnanci min. 2 m);

• Zaměstnavatel v karanténním území se zaměstnanci z karanténního území a se zaměstnanci mimo karanténní území

• Zajištění ochranných prostředků (roušky, ochranné rukavice, popř. brýle) pro všechny zaměstnance;

• Zajištění zvýšené  dezinfekce všech osob a ploch prostředky s virucidními účinky;

• Dodržování obecně platných zvýšených hygienických pravidel a opatření v době karantény, včetně zvýšené frekvence přirozeného větrání;

• Oddělit zaměstnance z karanténního území od zaměstnanců mimo karanténní území – nejlépe do samostatných hal či místností, popř.  vytvořit pracovní skupiny rozdělené na zaměstnance z karanténního území a  zaměstnance mimo karanténní území;

• Minimalizovat kontakt zaměstnanců z karanténního území se  zaměstnanci mimo karanténní území;

• Sanitární zařízení (tj. šatny,  umývárny, záchody)  pro zaměstnance v době karantény rozdělit na sanitární zařízení pro zaměstnance z karanténního území a  na sanitární  zařízení pro zaměstnance mimo karanténní území, v případě omezeného počtu sanitárních  řízení  lze  ze  standartního členění  sanitárního zařízení (muži, ženy)  využít je jako sanitární zařízení  pro zaměstnance  z karanténního území a  na sanitární  zařízení pro zaměstnance mimo karanténní území; 

• V době přestávek využívat místnosti určené k jídlu a odpočinku odděleně s tím, že první půjdou na přestávku zaměstnanci  z mimo karanténního území,  a  po provedení desinfekce půjdou na přestávku určenou k jídlu či odpočinku  zaměstnanci z karanténního území  (tak, aby nedocházelo ke křížení těchto skupin zaměstnanců a následně z důvodů snížení počtu  případných kontaktů), poté bude provedena opět dezinfekce těchto prostor;

• Provádět dezinfekci  místnosti určené k jídlu a odpočinku po každé pracovní skupině;  

• Provádět dezinfekci pracoviště a pracovních ploch po každé směně (popř. při výměně či střídání pracovníků);

• Zamezit jakémukoliv kontaktu mezi jednotlivými zaměstnanci  - tedy jak mezi zaměstnanci z karanténního území, tak mezi zaměstnanci mimo karanténní území  ( je nutné dodržovat odstup mezi zaměstnanci min. 2 m), tzn. mezi všemi zaměstnanci.

• Zaměstnavatel  mimo karanténní území se zaměstnanci z karanténního území a se zaměstnanci mimo karanténní území

• Zajištění ochranných prostředků (roušky, ochranné rukavice, popř. brýle) pro všechny zaměstnance;

• Zajištění zvýšené  dezinfekce všech osob a ploch prostředky s virucidními účinky;

• Dodržování obecně platných zvýšených hygienických pravidel a opatření v době karantény, včetně zvýšené frekvence přirozeného větrání;

• Oddělit zaměstnance z karanténního území od zaměstnanců mimo karanténní území – nejlépe do samostatných hal či místností, popř.  vytvořit pracovní skupiny rozdělené na zaměstnance z karanténního území a  zaměstnance mimo karanténní území;

• minimalizovat kontakt zaměstnanců z karanténního území se  zaměstnanci mimo karanténní území

• Sanitární zařízení (tj. šatny,  umývárny, záchody)  pro zaměstnance v době karantény rozdělit na sanitární zařízení pro zaměstnance z karanténního území a  na sanitární  zařízení pro zaměstnance mimo karanténní území, v případě omezeného počtu sanitárních  řízení  lze  ze  standartního členění  sanitárního zařízení (muži, ženy) využít je jako sanitární zařízení pro zaměstnance  z karanténního území a  na sanitární  zařízení pro zaměstnance mimo karanténní území 

• V době přestávek využívat místnosti určené k jídlu a odpočinku odděleně s tím, že první půjdou na přestávku zaměstnanci  z mimo karanténního území,  a  po provedení desinfekce půjdou na přestávku určenou k jídlu či odpočinku  zaměstnanci z karanténního území  (tak, aby nedocházelo ke křížení těchto skupin zaměstnanců a následně z důvodů snížení počtu  případných kontaktů), poté bude provedena opět dezinfekce těchto prostor;  

• Provádět dezinfekci  místnosti určené k jídlu a odpočinku po každé pracovní skupině; 

• Provádět dezinfekci pracoviště a pracovních ploch po každé směně (popř. při výměně či střídání);

• Zamezit jakémukoliv kontaktu mezi jednotlivými zaměstnanci - tedy jak mezi  zaměstnanci z karanténního území, tak mezi zaměstnanci mimo karanténní území  (je nutné dodržovat odstup mezi zaměstnanci min. 2 m), tzn. mezi všemi zaměstnanci.

Pravidla pro zaměstnavatele v době karantény ke stažení